合肥、芜湖客运员招聘20人（芜湖为主）

合肥，芜湖客运员招聘20人（芜湖为主）

一：工作地点：芜湖车务段管辖范围内客运站。

二、招聘条件1.遵守国家法律法规，品行端正，勤奋敬业，有良好的职业操守和服务意识，有较强的团队合作精神，具有良好的语言表达能力，热爱并自愿从事铁路客运服务工作，服从岗位和工作地点的安排，无不良社会记录。2．年龄在18至35周岁，女性身高1.60米及以上，男性身高1.70米及以上，条件特别优秀的可适当放宽。3．已取得国家认可的大专及以上学历，交通运输类、旅游管理类、外语类、计算机类、教育学类等专业或者近2年具有服务类行业工作经验。4．身体健康，符合服务行业从业人员健康条件，五官端正，身材匀称，身体外露部位无明显缺陷，无纹身，无色盲、色弱、高度近视等眼科疾病，矫正视力1.0及以上（或双眼裸视力均在0.5及以上），听力正常，口齿清晰，无精神病、慢性病、心脏病等器质性或传染性疾病史，适应轮班制工作要求。5．同等条件下，户籍在工作地或在工作地有固定住所者优先。四、薪资待遇等1.薪资待遇：  （1）正式上岗工作后，月平均收入税前5000元左右根据日常工作绩效及表现考核发放。  （2）按规定缴纳社会保险、公积金，依法享受假期、劳动保护和相关福利待遇。2．入职体检：通过面试人员需提供二乙及以上医院入职体检报告。体检项目包含但不限于：身高、体重、血压、辨色力、视力、听力、心电图、胸片、血常规、尿常规、肝功能、肾功能。3．背景调查：对上岗员工展开背景调查。4．体检、背景调查合格人员，组织参加培训，签订劳动合同，并办理劳务派遣手续；5．培训结束后需取得岗位培训合格证书和技能等级证书（简称“双证”），未能取得上述“双证”视为不符合录用条件；6．工作期间就餐、间休与车站职工同等待遇，休息日食、宿自行解决。